您可以向劳动监察部门投诉要求单位补缴社保。依据《劳动法》和《社会保险法》，单位有义务为员工缴纳社保，长期未缴纳严重影响您的社保权益和退休待遇。若不及时处理，可能导致您无法享受正常的医疗、养老等社会保障，造成重大损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有投诉劳动监察、协商补缴或提起劳动仲裁。若单位愿意配合，可选择协商补缴；若单位拒绝，则应向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可投诉或协商。具体操作：1.向劳动监察部门提交投诉材料，要求单位补缴社保并支付经济补偿；2.与单位协商，明确补缴社保的时间和方式，以及经济补偿的具体金额；3.若协商无果，准备相关证据，提起劳动仲裁，通过法律途径解决争议。
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